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楼主: 小城青年

谈谈市区某事业单位中层干部竞聘的黑幕吧

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南通外来人

该用户从未签到
发表于 2020-11-10 07:59 来自手机WAP | 显示全部楼层 来自：江苏
白夜行、 发表于 2020-11-9 16:27
事业单位没点背景么就靠边站站好了。。。当初选择考试进这种单位的时候就得有这种觉悟。。。

考公考事时都要有这样的思想准备，还有国企。想稳定就要付出代价。
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南通外来人

该用户从未签到
发表于 2020-11-10 08:00 来自手机WAP | 显示全部楼层 来自：江苏
卡松 发表于 2020-11-9 21:16
哪个单位不如此！刚刚结束的某大型电企选单位先进就是领导指定的，有你下面的人什么事？

大型电企？华能还是天电。
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CS反恐精英

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发表于 2020-11-10 08:05 来自手机微信 | 显示全部楼层 来自：湖南
白夜行、 发表于 2020-11-9 16:27
事业单位没点背景么就靠边站站好了。。。当初选择考试进这种单位的时候就得有这种觉悟。。。

到哪都一样，看腿
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CS反恐精英

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发表于 2020-11-10 08:07 来自手机微信 | 显示全部楼层 来自：湖南
不服，整死你，逼你走人
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飞天狐狸转世88

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发表于 2020-11-10 08:08 来自手机WAP | 显示全部楼层 来自：江苏
你的特长不适合在这个单位，希望你大鹏展翅
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匿名
发表于 2020-11-10 08:23 来自手机WAP | 显示全部楼层 来自：江苏
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nt134

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发表于 2020-11-10 08:39 | 显示全部楼层 来自：江苏
在提拔前，说领导还没想明白提拔谁就开始启动提拔程序了，有这可能吗？你是体制内的人，发这种幼稚议题，只能说明情商欠缺啊。
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老大哥666

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发表于 2020-11-10 08:55 来自手机WAP | 显示全部楼层 来自：江苏
说句不好听的，楼主你的情商不适合混体制
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支云塔上放烟花

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发表于 2020-11-10 09:11 来自手机WAP | 显示全部楼层 来自：江苏
你不懂为官之道呀
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一米阳光2012

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发表于 2020-11-10 09:38 | 显示全部楼层 来自：江苏
老话说：朝里无人莫做官。这话是多少年总结出来的
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QL2050
头像被屏蔽

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发表于 2020-11-10 10:46 | 显示全部楼层 来自：北京
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悦悦悦悦

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发表于 2020-11-10 10:57 来自手机WAP | 显示全部楼层 来自：江苏
请问哪个事业单位不是这样操作的？想想开吧！
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黑土地886

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发表于 2020-11-10 11:09 | 显示全部楼层 来自：江苏
悦悦悦悦 发表于 2020-11-10 10:57
请问哪个事业单位不是这样操作的？想想开吧！

你说的是美国政府吗？
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朝酒晚武

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发表于 2020-11-10 11:12 | 显示全部楼层 来自：江苏
朝中无人莫想做官
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通濠

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发表于 2020-11-10 12:29 | 显示全部楼层 来自：江苏
那35以上的就可以不用干了，天天做自己的事
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黑色信封

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发表于 2020-11-10 13:38 来自手机WAP | 显示全部楼层 来自：江苏
啊这。。。。
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匿名
发表于 2020-11-10 15:41 | 显示全部楼层 来自：江苏
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江边垂钓者

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发表于 2020-11-10 16:00 | 显示全部楼层 来自：江苏
路边所谓核心价值观，经常可以看到缺胳膊少腿的，也不知是风还是雨，民主变成了民王。
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jy00121650

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发表于 2020-11-10 16:36 | 显示全部楼层 来自：江苏
我觉得是单位工作没做到位，反正上面对干部提拔要求的文件又不是秘密性质的，直接公示公开给大家看呗，看看是上面的要求还是你单位的要求
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zzh7

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发表于 2020-11-11 09:26 来自手机WAP | 显示全部楼层 来自：江苏 移动/数据上网公共出口
应该曝光，给那些领导两个耳光
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朱家的无奈

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发表于 2020-11-11 09:51 来自手机WAP | 显示全部楼层 来自：江苏
正常拆迁，当地政府不予安置，老人无安生之处！请各位有心人士帮忙查阅，为何拿不到房？
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WJT123

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发表于 2020-11-11 10:05 来自手机WAP | 显示全部楼层 来自：江苏
都内定好了，走走过场
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地下室

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发表于 2020-11-11 10:09 来自手机WAP | 显示全部楼层 来自：江苏
现在的所谓职务晋升基本都是相互利益输送出来，为什么能借到局里，还不是上面有人打招呼，为什么有人打招呼？还不是形成的利益输送关系，怎样形成？利用亲戚朋友关系，然后跑送请喝甚至躺，否则你没有任何晋升机会，领导就是这个套路晋升来，能指望他任人为贤做梦吧。
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淮南江北海西头

该用户从未签到
发表于 2020-11-11 10:22 | 显示全部楼层 来自：江苏
这是对挂职干部的激励，不然谁愿意去挂职，本单位业务不熟悉、领导同事关系疏远
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