取消彩礼嫁妆、不依靠父母买房买车……胖东来公布员工结婚执行标准

我的益达呢

1月3日，胖东来创始人于东来在社交平台公布《胖东来公布员工结婚执行标准》。

文件中提到，胖东来员工结婚不允许收取或支付彩礼嫁妆，给双方家庭造成经济压力和精神包袱。不允许依靠父母积蓄买房买车，如果父母有足够的经济条件，在不影响父母生活品质的情况下，可暂时通过“向父母借款”的形式提前安置，但需做好归还父母的计划。

胖东来在文件中称，如果违反公司制定的结婚标准，视为违背企业价值观，自违反之日起12个月内，只享有法定的劳动报酬及福利待遇，不享有公司给予的超出法定之外的各项奖励及福利。

来源：@胖东来

LUKA-

管的真宽……没房子没钱怎么结婚生小孩？你于东来送房子送钱？

yanbaobao

说实话这公司已经没有边界感管的太宽了。

青筏

膨胀了，这是企业该管的事吗？

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南通邱新祥

不是管得宽。当下此举值得推广。

远志

第一次对胖东来负印象。
管得宽了。如果说你为达到多少年限的老员工免费提供结婚安置房，如果IO年内不出现婚外情，离婚情况，房子就归员工，否则收回，这么做倒是正能量的推广。
上面企业文化超边界了！

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zjl85541884

脑子短路了。

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lujingui

PKU

首先，胖东来是河南企业，只在许昌和新乡有分布，众所周知河南是所谓传统婚俗文化的重灾区，这与我们这边的习俗有很大差别。胖东来没有能力改变这种社会风气，但在自己能力范围内做着优化社会风气的努力。
其次，对于违反企业规定的人，没有超出法律法规的处罚，处罚只限于企业提供的额外福利，换一个角度，胖东来是用额外的福利来鼓励员工去移风易俗，而且这个处罚也只有一年的期限，很难说会影响到生活。
最后，对于买车买房的问题，胖东来也留下后门了，只要和父母签借款协议就属于合规，至于父母会不会对孩子去履行协议的条款，那就是你们自己家庭的问题了。
综上，胖东来的管太宽和管沉沉的管太宽根本就不是一个概念，胖东来是在用正确的价值观对中西部落后地区的陈旧习俗进行引导的一次正面的尝试。

华盛

胖东来得多招女员工，少招男员工，这样有利于社会青年娶媳妇。

南通真好

PKU 发表于 2025-1-4 08:35
首先，胖东来是河南企业，只在许昌和新乡有分布，众所周知河南是所谓传统婚俗文化的重灾区，这与我们这边的 ...

胖东来是在用正确的价值观对中西部落后地区的陈旧习俗进行引导的一次正面的尝试。

sunny116223

正向价值观，点赞。对抗恶习的规定，必然找来各种抵制。