写给南通市张謇第一小学附属幼儿园的领导

被伤透心的员工

再次想诚恳的发问：

  1.园方能否提供工资条，因为对于工资这块存在质疑后，几次诚恳问贵园会计要自己的工资条都没有得到回复。我不知道工资条有什么好遮遮掩掩的，工作五年，我对自己的工资结构一无所知。（如：曾经少给我一笔款项，等到快一年半之久才发现，虽然后将其补其，但也证明你们在工资这块存在漏洞）

2.关于孩子的十元的伙食费究竟吃到了谁的肚子里？局里补贴给了老师如何吃饭的？那么究竟贵园又是如何做到每周开教师菜谱，的同事每天中午老师们的饭桌上都多了一荤一素一汤的呢？

3.关于收礼这件事，该领导每次教师节都会在幼儿园门口拦着，翻孩子的书包，连朵花都不能带进去，就在我以为这是位很廉洁的领导时，该园的另外一领导点拨我，让我送点礼给这位园长，我没有送，后来因为一些事情的发生（关于这件事我会单独再写）自己却亲口爆出背地里也曾多次收礼。


想问下该园的优，体现在哪里？如此恶劣性质的幼儿园，当真无人知晓？无人查吗？

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被伤透心的员工

回答一下以下朋友的问题：
1.首先我是非在编人员，但是有证有合同才能从教。
在两区没有合并之前，我们属于原港闸区区聘教师，合并之后取消了区聘教师这个名头（这些都不重要）但是也是一直和第三方合作，怎么合作呢，就是幼儿园做工资表，第三方收取我们一个月多少的服务费，然后每月由幼儿园的会计把该月的工资表以及工资发给第三方，第三方给我们打款。（在此之前财政局每年会把非在编老师按人头算的“几”万打给园方）我们老师虽然是和第三方签订，但是实权还是在幼儿园的会计手上，（也就是园方不做表 你则没有工资 这个意思），因为对绩效，对工资存在疑问，所以才向官方讨要我的工资表，在园方不给的情况下，我也问过第三方，第三方意思就是“你得问园内会计要，我们只负责打款” ，我也了解过在编人员的工资条是在企业微信里的（里面包含实际工资扣除保险和公积金等 到手金额是多少）所以说在教育系统里工资条是可以存在的东西，而我们却拿不到。


2.关于该园领导的处理问题的方式，因为会牵扯很多人，所以我会重新开贴来讲述。

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被伤透心的员工

不好意思第二点中间有个错别字：（每周开教师菜谱的同时，每天中午老师们的饭桌上又都多了一荤一素一汤的呢？）

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远志

污辱了张謇这个名号！

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远志

幼儿园的领导尚且如此，中小学呢？
我们的灵魂工程师！

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如东蓬蓬树

教育 。。。唉

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风中芦苇

看了楼主的诉求（论坛第二贴），明白楼主应该是公办园的代课老师吧？（猜测），在编老师的工资条都是从企业微信查询的，代课老师是学校根据上面政策以及签约挂靠单位的工资表发放的，也就没有工资条（是挂靠单位制作的工资表，据了解目前小学是这样的，幼儿园不清楚），其次是否有教师资格证、保育员证等，工资也是不一样的。楼主需要了解一下，签订合同的可能不是学校而是某挂靠单位，负责帮你们缴纳社会保险的。代课教师的工资，学校不负责做，只负责发。上面也是咨询了朋友了解到的信息。其他是你们园内的问题，具体不清楚，不评论。

何处无风

上面也是咨询了朋友了解到的信息。其他是你们园内的问题，具体不清楚，不评论。

紫气东来

幼儿园的领导尚且如此，中小学呢？唉···············································

被伤透心的员工

风中芦苇 发表于 2024-02-17 08:14
看了楼主的诉求（论坛第二贴），明白楼主应该是公办园的代课老师吧？（猜测），在编老师的工资条都是从企业微信查询的，代课老师是学校根据上面政策以及签约挂靠单位的工资表发放的，也就没有工资条（是挂靠单位制作的工资表，据了解目前小学是这样的，幼儿园不清楚），其次是否有教师资格证、保育员证等，工资也是不一样的。楼主需要了解一下，签订合同的可能不是学校而是某挂靠单位，负责帮你们缴纳社会保险的。代课教师的工资，学校不负责做，只负责发。上面也是咨询了朋友了解到的信息。其他是你们园内的问题，具体不清楚，不评论。

首先我们得有证才能从教，其次工资都是我们幼儿园的会计做好，然后把工资表和钱一起打给第三方，第三方负责发放仅此而已，不然我也不可能问单位要。

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lumia920

最好跟幼儿园的领导好好沟通一下，新年要有好心情上班

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被伤透心的员工

回答一下以下朋友的问题：
1.首先我是非在编人员，但是有证有合同，我也了解过在编人员的工资条是在企业微信里的（里面包含实际工资扣除保险和公积金等 到手金额是多少）但是在张謇一小幼儿园里非在编人员的工资表都是统一由会计做好，然后工资表连同工资一起给到第三方，第三方只负责打款。（在园方不给我工资表的时候，我也问过第三方，第三方意思就是“你得问园内会计要，我们只负责打款” ）

2.关于该园领导的处理问题的方式，因为会牵扯很多人，所以我会重新开贴来讲述。

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穷坚

据了解，现在的学校等领导已经不同于过去了，现在的领导把自己也作为官的一种了，官到不大，官僚主义也是蛮严重的，对校内的工作人员能压就压，他们反正与上级关系比较接近，遇事肯定会维护他们的所谓的威信，哪个替你说话呀。虽说是有监督机构，但是也是留于表面，平时不会自找事做的。得过且过，官官相护。他们还要考虑到年终这些基层的头儿们把他们打钩呢！

被伤透心的员工

远志 发表于 2024-02-17 06:08
幼儿园的领导尚且如此，中小学呢？
我们的灵魂工程师！

其实好的教师好的领导比比皆是，我虽然是非在编人员，但是在园做的事也不比其他老师少，问心无愧

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被伤透心的员工

穷坚 发表于 2024-02-17 09:51
据了解，现在的学校等领导已经不同于过去了，现在的领导把自己也作为官的一种了，官到不大，官僚主义也是蛮严重的，对校内的工作人员能压就压，他们反正与上级关系比较接近，遇事肯定会维护他们的所谓的威信，哪个替你说话呀。虽说是有监督机构，但是也是留于表面，平时不会自找事做的。得过且过，官官相护。他们还要考虑到年终这些基层的头儿们把他们打钩呢！

确实曾经该领导在处理事情方面让我大跌眼镜，对于师德师风有问题的老师开始是秉承不处理，没到那个风头坚决不处理。

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被伤透心的员工

lumia920 发表于 2024-02-17 09:46
最好跟幼儿园的领导好好沟通一下，新年要有好心情上班

谢谢您的关心，我已经辞职了（因为包括绩效，工资一直存在疑问，所以几次追问无果下，才来的论坛）祝您新年快乐。

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被伤透心的员工

何处无风 发表于 2024-02-17 08:44
上面也是咨询了朋友了解到的信息。其他是你们园内的问题，具体不清楚，不评论。

是的，因为您不了解该园的操作，具体的我已经回复了。

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被伤透心的员工

远志 发表于 2024-02-17 06:05
污辱了张謇这个名号！

是妄为教育

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南通外来人

被伤透心的员工 发表于 2024-02-17 09:25
本帖最后由 被伤透心的员工 于 2024-2-17 09:35 编辑



首先我们得有证才能从教，其次工资都是我们幼儿园的会计做好，然后把工资表和钱一起打给第三方，第三方负责发放仅此而已，不然我也不可能问单位要。

和谁签订劳动合同就让谁提供工资表。

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被伤透心的员工

南通外来人 发表于 2024-02-17 16:22
和谁签订劳动合同就让谁提供工资表，逻

工资表是幼儿园的会计做的哦 一开始第三方是不愿意提供的

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远志

同工同酬

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xiaowl

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xiaowl

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xiaowl

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