落实后备人才计划，增强村干部储备力量

风间观世

队伍建设是人才工作的中心环节，加快培养造就青年人才是其中的重要任务。人才工作既要立足当前，更要着眼长远。

上面千条线，下面一根针。村居干部队伍是落实国家政策的最后一公里，加强村居干部队伍建设，确保理解政策不走偏、贯彻政策不打折、推广政策不变形，需要比以往综合素质更高的人才队伍。实行村干部员额制管理后，对村干部队伍的整体素质要求有所提升，因而对村干部的储备力量要求也相应提升。在现职村干部队伍之外储备一定数量的后备村干部，精挑优选后安排其参与村委日常工作，也是对后备人才力量的考察培养，有利于增强村干部储备力量。

流浪至此

增强基层人才建设，多多培养优秀的年轻人