【全力推进】南通中山骨科医院开展“民营医院管理年”活动启动仪式

南通中山骨科医院

　　为进一步落实《关于促进社会办医持续健康规范发展的意见》精神，积极响应南通市卫健委关于开展“民营医院管理年”活动的号召，同时为了进一步提升医院管理的规范化、科学化和专业化水平，保障医院医疗质量和医疗安全，促进医院持续健康规范发展，维护人民群众的健康权益。我院于5月27日下午四点，在九楼会议室召开“民营医院管理年”活动启动仪式。会议由洪善娟院长主持，全院职工到场参会。
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　　会上，我院医务科孔科详细解读了《南通市“民营医院管理年”活动实施细则》文件精神，对活动范围、活动主题、工作原则及活动内容进行了详细的分析阐述，根据活动主题“规范促发展、质量提内涵”以及三点工作要求进行了强调：一、提高思想认识，加强组织领导；二是狠抓工作落实，务求取得实效；三是做好总结宣传，营造良好氛围；四是深化活动成效，建立长效机制。

　　民营医院管理年活动实施细则内容解读完毕后，南通中山骨科医院印国祥院长发表了重要讲话并做了动员部署工作，他要求全员：
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　　一、充分认识开展“民营医院管理年”活动”的意义，了解活动对推动医疗卫生领域供给侧改革，保障人民群众健康权益，促进医院持续健康规范发展具有十分重要意义；

　　二、明确“民营医院管理年”活动的内容，坚持突出重点与全面推进相结合，活动的内容：完善各项规章制度；严格依法执业，规范诊疗行为；加强日常管理，构建长效机制等三个方面，有十五个项目，大家要认真学习，深刻理解，对照标准全面梳理和排查安全隐患，进行自查，制定整改措施并认真落实。坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。要进一步加强规范化管理，促进医疗服务水平的整体提高，消除医疗安全隐患和突出问题；

　　三、按照“民营医院管理年”活动部署，狠抓工作落实，把各项工作要求落实到位，确保实现医院医疗质量和服务能力提升。以对工作高度负责的态度确保各项重点工作任务落实到位、见底见效，确保“民营医院管理年”活动取得实效。
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　　“民营医院管理年”活动至2022年12月底结束，主要内容包含完善规章制度；严格依法执业，规范医疗行为；加强日常管理，构建长效机制三方面。南通中山骨科医院将按照医院活动方案有效推进各项工作，加强医院管理，提高医疗质量，改善服务态度，为人民群众的健康事业保驾护航，并通过此次活动，进一步促进医疗质量和管理的提升。