通州湾示范区社会管理保障局合同制人员招聘简章

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根据通州湾示范区社会事业发展需要，经示范区管委会有关部门批准，南通通州湾人力资源管理有限公司公开招聘劳务派遣人员3名，派遣到通州湾示范区社会管理保障局工作。现将招聘事项公告如下：

一、招聘原则

本次招聘按照公开、公平、公正、择优录用原则组织实施。

二、招聘岗位及人数

劳动保障协理员3人。

三、报名条件

1、政治素质好，正义感强，遵纪守法，身体健康，体貌端正。

2、热心为群众服务，工作细致，沟通能力强，有较强的责任感。

3、35周岁以下（1986年1月1日以后出生），全日制大专及以上学历。

4、本人或父母（公婆）为示范区户籍优先。

5、符合报名条件同等情况下困难家庭学生以及就业困难高校毕业生优先。

四、招聘程序和方法

招聘工作按照“自愿报名、公开竞争、择优聘用”的原则，由南通通州湾人力资源管理有限公司组织实施。经报名、资格审查、面试、体检、政审，择优聘用。具体程序和方法如下：

1、报名时间、地点

时间：2021年1月19日-1月27日。(周六周日除外)

地点：通州湾示范区政务分中心二期一楼西侧人力资源市场，电话：82501106。

2、资格审查

由招聘工作领导小组按照报名条件，对报名人员资格进行逐一审核,经审核不具备招聘资格人员，取消参与招聘的资格。

3、报名须知

由本人现场报名，如实填写报名登记表。提供户口簿、身份证、学历证明材料、学信网学历查询资料及相关证件原件及复印件，近期同底一寸免冠彩色照片2张。所提供的相关证件、材料必须真实有效，如有弄虚作假，经查实后将取消录用资格。

4、面试、体检及政审

报名资格审查结束后，由招聘工作领导小组对报名符合条件人员进行面试，主要考评应聘者人际沟通能力、实际工作经验等综合素质。面试时间另行通知，面试结束后，从高分到低分按岗位1：1比例确定体检人员并政审。体检由通州湾人力资源管理有限公司统一组织（体检费用由应聘人员自行承担）。体检和政审合格者予以录用，不合格或录取后如本人放弃等其它因素出现缺额，按总成绩从高分到低分依次递补。

5、聘用及待遇

南通通州湾人力资源管理有限公司与录用人员签订劳动合同，派遣到用人单位。试用期1个月，试用不合格者予以辞退。

聘用人员参照通州湾示范区合同制人员工资待遇，统一缴纳“五险一金”。