建行南通分行：三举措夯实基层“微权力”监督

南通建设银行

为认真贯彻落实关于防范化解金融风险、加强金融反腐精神，建行江苏省分行纪委驻南通分行纪检组以信贷领域为重点，“三举措”前移监督、加强警示教育，推进清廉金融文化建设。

一抓谈话提醒。驻南通分行纪检组主动与分行分管公司、小企业、个贷业务班子成员开展面对面谈心谈话，通过谈话工作提升“讲政治、抓清廉”站位。组长李文辉同志分别对信贷条线3个部门主要负责人实施了主动约谈，督促其提高全面从严治党政治自觉，认真履行“一岗双责”职责，加强举一反三长效机制建设，切实管理好客户经理等“微权力”岗位，防患于未然。

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二抓以案为鉴。通过利用“微权力”谋取私利的“蝇贪”的典型案例“树正气、抓警示”。驻南通分行纪检组紧盯“关键少数”，分层开展“蝇贪”典型以案为鉴警示教育，巩固风清气正发展氛围。南通建行党委班子成员通过党委会议专题学习，部署全辖党员通过支部“三会一课”带头学习。驻南通分行纪检组还送教到基层，通过“纪检组长上讲堂”宣讲学习，派员参加个贷客户经理例会开展对照警示学习。

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三抓举一反三。驻南通分行纪检组着力“抓梳理、促整改”工作，督促分行信贷条线对照“蝇贪”案例，梳理查找业务流程和人员管理方面的风险点和薄弱点，举一反三，以案促改。小企业、个贷条线分别制作客户告知书并纳入业务操作流程必须环节，明确规范收费、廉洁办贷等要求，增强客户经理行外监督，降低道德风险。

下一步，该行将持续推进清廉金融文化建设，驻南通分行纪检组将组织全辖公司、小企业、个贷条线人员签订《信贷从业人员廉洁承诺书》，对个人从业行为作出廉洁承诺。

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