- 阅读权限
- 50
- 精华
- 最后登录
- 1970-1-1
- 在线时间
- 小时
- 主题
- 好友
- 相册
- 分享
- 日志
- 记录
- UID
- 908772
- 帖子
- 0
该用户从未签到
|
楼主 |
发表于 2021-2-20 09:38
|
显示全部楼层
来自:江苏省南通市
华尔街经商生产经营要诀<一>5 J f, h1 [4 ?* P, U
纪红军作
x2 w" m5 I: B6 s) e3 Y/ u% A% h# x0 p
万里费油十张票
1 X' n( [0 T) Z0 _( T( R$ x2 J多载一人便是赚" M9 \: u5 C: H5 A& h' x
额外部分叫边际
. V6 P/ ]) E$ o7 H) B4 m边际成本算正负8 I9 H& Q! n- X) x
0 X7 U( I) n1 r+ s, \$ Z& I增投未必增收益
, _, n8 p. v- z! O, M% a( p边际收益有递减
/ d' k) p9 P4 G- p2 @5 A三个和尚沒水吃
& n) `( t6 F8 w3 a% | V4 I6 K一分耕耘半分获
; ^) M( A5 q" C
1 [- E: d% N& z追求利润最大化
, K: w; g+ ^# G! h+ I持续发展不竭力( j) P5 ~2 C4 k5 C& C
% s; n# ^* K8 K( j
固定可变两成本
; h, B8 Z; g+ x$ t1 H# Y% O景点淡季不关门0 f! H6 I5 { h( ~! |. L/ R6 N3 ~* j
堤内损失堤外补" Z* X/ l* x' h7 I; X! P
明天补得今天空" `% i$ v+ k/ Q) X2 j, F
* h+ E; r9 [. z6 W: s a& {+ `
更新换代会贬值! ^; q7 J, V& T! `
沉灭成本难挽回. ]% @8 s, D: q8 Q
忍痛割爱跳楼价8 f7 q$ e9 Z% |, ?
壮士断腕莫迟疑1 V" [# S) ?- A
! s2 B. ~; M/ k4 P# B
合理库存重要性
+ x' m0 k/ H( y% i机会成本舍得投
! w. V0 M; E+ A/ f8 a) ?; J本大利大货堆山
4 f$ v1 r$ W5 h: @" m2 a8 a( s不把利润去丢掉# ? F7 v1 d C
+ W6 c% m/ C" Y补钙广告做得多
{6 k% ?3 u: I& j0 v; R厂家太多眼瞭乱5 A8 m8 `3 d+ s: _/ V5 |- K$ a$ c
正负外部两重性& @+ [; v& N; o7 v4 A; B
补啥吃啥吃骨头
: N4 O2 ^& ^) l1 u, G! e9 t& S
% c1 [ E; o* V! Y' M8 X' G4 n产品生命有周期9 j# l5 v3 a# }& |( n) I5 w! a l
生老病死避早衰# i6 c, W) v$ S$ W2 z$ G
6 @3 `1 w& n* q% X% b1 o9 P6 ^+ g现值现贴两慨念
; e4 T9 @5 e4 Q$ w* v现贴今铜未来银
- M$ |' o/ O \0 Z0 c9 N2 n现值未铜今天银
( [7 A6 H0 J. b8 Z! [都以一元为基准
; ?& i3 h( K( i+ n$ w5 o+ H通胀一元变一角' w: _/ j3 M% b8 W" T4 A
猪肉一元今十块第二篇 经营战略
9 D' b5 G' k* Y; J9 t
) |# d5 L* P7 ~开发潜在需求时9 `; _ | @$ G4 I5 R+ F6 C
要懂市场无限大7 _0 y& ~6 A, X
和尚庙里卖梳子
7 s/ [5 {5 m+ S4 ?, a5 E香客梳头跪拜时
- }: L& N# A# u# z* l! Y
: f' a g- q% L# ~7 f a小需催生大产业
& P: \( Y! f0 w4 _) B/ S3 {长尾理论沙成塔7 [9 E8 o8 ~- W% @1 m) Z
; a8 E0 j: p7 R- g" _( F; G& ?" t" M
抓住少数最关键+ k( G, ~, {/ w/ a: Q5 Z$ @8 m
二八法则天注定7 j8 h8 I: b9 z; e+ x. Y: i
兵无选锋常曰北
+ L% N4 `( O* Z+ B( x, K榜样力量活广告 _% s- i6 _ u* v
* c) N' C3 {, i; {# O8 \% R
女性主力她经济5 `7 z) o( G0 n4 c5 H- [/ y7 B' x
美容瞄上女学生
. W# Z+ ~3 Y- ?+ c4 T$ H1 o0 F! }0 f9 j& n. O
红海蓝海现市场
% L# `# c0 [9 S# Z; T! u7 J F前者有形后无踪4 f$ M/ \3 e: D$ s) \/ k; X( e: [
红海竞争常惨烈
* M l ^" W5 B4 a蓝海战略新出路
- D, `5 S( F' W# [! r7 q莫要站起便撂倒
: A+ t O9 Z, k. B0 z克服关键组织障
$ P' j) C8 |+ j7 S4 a$ n商业模式建强劲& z4 {. k' ~. i' U: J; J0 f
战略顺序合理循
* ?3 M& Q& t+ g5 ]: C现有需求要超越1 }0 @- w9 b% V0 L
注重全局非数字
4 P' f ~# ]3 F! ^# g' }重建市场的边界
% {6 }: k6 t/ u$ b- s }5 t( j0 Q: i- ?
店多成市也扎堆
1 Y) X" G4 q' Z% E集聚效应成气候
5 \4 o5 Y8 t8 l4 L. s. n+ Z" f R! k$ c3 I
核心业务自专注 z2 h, C N" n$ @; e
外包行业雨后笋
2 S! v$ n' [" c! S4 B) l4 `( ^- s& J2 [9 @; q
有人买贵不买对
) d; v' C q& D品牌魅力附加值
- B6 t* y" F6 \6 b I& Z; p' [& t6 @* D1 s @+ x( b" `& Y
一诺千金誉季布
" \% |$ y# [0 O" S1 j t! W: r信用破产真破产8 K& r' q1 |. U& L7 E
诚信经济莫用诈; J @, o8 E/ Q3 M
欺人就是欺自己第三章 营销策略# W8 u, |: z- |/ T+ d
" n" D8 b I2 V- m出奇制胜群蹊径
% r R6 `* _+ T9 K: b& r) a生产产品推销念
+ L% C8 \: @# e8 P8 I市场营销客户念# F9 c$ h1 W% W
社会市场营销念3 Q; X" C' e1 a. r
六种企业经营观 N' ]; ?: a3 s/ Y0 t
与时俱进不断变
1 e: \1 V3 c' u; j0 J6 y
6 u {' q! |2 ~9 c4 s6 A, r8 y市场定位选点准
) U5 k& B6 g% T( `服务细节满意度
9 t% x, a4 U( E- B' y4 {1 s生活方式晴雨表
5 r2 O2 J6 E% [9 l2 O; I生存质量意识流- j9 E( a" Q1 J3 |6 @6 D7 J+ Y+ l
时尚唐装大流行
: n: [7 B# ]! w3 ~5 S! U市场利大重要品* w0 P8 B# C3 c# C0 R
' T' e3 A% ~& ^0 M# z买椟还珠重包装. B2 _2 N% c0 k% O
包装比货还值钱$ [; y7 \9 Y! l+ ~& s4 h) v
+ m% W6 G3 z( S/ W
文君卖酒生意好
7 @4 B% {# S+ C l美丽也是生产力
. b! o: D7 @9 H$ V6 S0 x+ K7 ~% r
广告花钱要合理6 M: W8 r6 L& ?
酒香也怕巷子深( M# n5 m" f8 |# x
1 n$ j4 |3 p0 h1 R& J5 [
畅销妆品约翰逊9 M9 ~! C$ I; `2 A! w2 L
捆绑销售二送一6 d8 z) g- h& o8 f g
6 l; ^) W7 i+ x" y8 C' f! g产品差别翻花头* O, s0 Z' }# {- {! u, V% l4 Y3 A
花样翻新无止境第四章 商家定价# c9 U" B* ~6 s! F: Y7 T
6 z X; ]1 u5 |7 T8 L
降价不是唯一路
; u5 v0 e* b% D- B, W沒有道德价格战# m* n8 ^; P, B- D
; A; P0 R7 Q! ?) `歧视定价藏奥妙4 {+ G$ \# F+ W% I7 k! A
买主不同价不同
8 b8 h5 z7 r3 f1 P, s# p/ G0 ~+ b, ~9 v3 ~2 K' {& }
不同对象价相同2 N( I" e" J. h3 Q& A9 S
单一定价看对象
4 V- X2 h1 K5 s3 k' @目标顾客收入多+ q0 V" d9 x- ]
炫耀产品定高价" E9 P; S& a- D5 x8 I6 g* L
目标顾客收入低5 c, R: n6 W3 V* S' |
低价多销莫迟疑 K/ V" L0 e7 ^, m) J
& }; G& l5 K$ K% ], Z( z
远虑定价预防式
, M! F, O% ?5 w0 f" P! p! b# O防止为人作嫁衣
& u' x; _" ]$ Q0 a2 x( {7 J2 k
0 u3 c. H+ n2 i+ m) c" _定价法则市场竞( r& n" m* p; b' H k
无非价格领先制
$ G I* h- T2 R再加成本加成法
3 ^: J! r t4 t何谓价格领先制
5 T2 r3 Q8 n9 e2 R, a# I超级寡头率先定- s5 m r' \& g( A/ w
其他寡头来跟从
$ ]& I8 K) w3 M, q' k6 Z; D何谓成本加成法) c; I" |0 ?& O9 }& |* v0 V
有了稳定的客户, P9 u% b" B) f$ }
别人低价难争夺) j7 N) K% h6 m5 I
' m1 D( j0 u5 v4 [0 t8 V微软诉讼不了之+ o" c e9 S; h* a' Z
捆绑定价徒奈何
9 C! J* t9 c S+ V6 ^9 S8 k( q: l& _
尾数带九魔力棒
* D$ j+ @! {( \0 _6 U9 \$ @0 @" m尾数定价顺牵羊; r$ L! G1 v6 r J0 ~7 c
& }' X# _5 f! }* b- W折扣定价给甜头8 h/ ]7 e, [) R* Y. W! B0 I) ]6 K/ a) |
香饵之下有死鱼华尔街生意经五第五章企业管理
3 M% @& J2 {: } g7 |7 a4 g! W$ b4 V
个人激励加实用! T2 M7 |8 T) n+ m( }+ W
核心技术好质量
Q& i3 P/ k8 c! x" Y# i+ x团队精神并培训$ a. P4 g( b2 Y1 M; D; U
企业管理出效力
0 F+ w. l h/ A. d6 q
$ T9 a$ F$ z i, r分槽喂马用人策
0 b; d& ~, |& R, t7 Z商场战场有战力
5 z* g+ [) t( x/ P不能单纯赖薪酬
! ~, B& }& _0 k放弃人才危长远
' n+ Y/ ^2 [2 a- F上马提金下马银
7 C0 l2 |* S+ m人力资源重管理
1 F4 H% r6 i. U8 ^0 n3 v
& ` r& X: I. }( l5 E! V. b激发企业的活力1 T' q+ \& D+ r& `9 M& O. `
效率产权两明晰
5 B& N! p: l8 w r1 o1 V$ b" n7 G- O7 m& q/ Z$ s# }( }
企业无限去做大* R5 Z9 d* z) w) z2 J4 x1 h9 [
可以利用股份制
3 {( ~& Y" W, X% p: |, y* D: F
; n3 @: t6 k6 k r激励员工的利器1 Y- U3 r7 W# E0 h# Q% I3 ]
效率工资是核武
- T( d3 R O5 O2 S- \) `$ D7 Q" S& D/ |% d* O8 C( [
高薪养廉企即家
3 t( R# ~7 @' [' _" u+ `. q首推还是分享制5 c, d M% r0 b4 Q. f
; p( c9 U J. a% R7 |* P
有制之兵无能将
, W+ a8 {( c0 v& b3 ]- e制度力行不可胜9 U" F0 n: c; d9 l
强将手下无弱兵6 n3 Z; l0 U' l3 Z" `* x
无制之兵必然败
& B0 i4 N# Z# [2 t) y
]$ V3 N0 d- f. E! z企业发展与时进# n8 u4 H9 K& z
现代企业制度崭
1 q D8 T* Y7 g+ f南郭先生位素餐
3 s7 \3 [- @, c/ E流水作业好又省华尔街生意经六第六章 人才与经济
$ c. O4 W& |; v* F; ?
) P1 y, v# z( p; D8 N% [一将难求今方叹+ c9 P* f% z2 E$ U9 ]& t2 O
萧何月下追韩信
: y) l* u Y1 t2 k+ E5 R自是人才经济学
4 R7 n7 V" ^& g+ Y" N企业用人大学问$ D7 i% l( l. [; v$ [3 D
) }% b. |! B6 }. f: U3 B @
可替不可替代性
. M8 b0 k1 p9 c' R2 b) _$ A乾隆一生宠何坤
! l! f+ @$ O9 J, g% H; ^人老色衰弥子瑕, d; y/ _* q2 l1 z
灵公一怒刃相加! T0 m: W6 s- d+ ?/ s
+ e; C- r- N0 C
男怕错行女错郎
' v! r$ f& A/ ~9 J, Y' Y# g+ m# T9 @工作之前先算帐
, q5 \# S: Q0 D8 A% b- e+ t% t择业跳槽有风险; [0 E6 F9 H3 U; `& u0 O& k" j3 p& M
机会成本人时薪
- j( W6 {2 G: v% s# D* ~! G, k: i. k
羊难离狼鲇鱼应
+ P: `/ L5 x# X% k m$ S职业倦怠人退化
$ g* V' w% S/ I# ]# K3 o! G2 L2 g# c/ N0 v+ O
裹足效应内卷化( d" i; o+ A: } `4 {( @" k) X
井底之蛙不上进' B6 y& Y* z) ]6 f" E. F
: n8 X7 w1 Q" P6 f5 ~ [* c% r化繁为简断舍离; M. x* j* x5 ]4 X9 z
剃刀定律奥卡姆简单高效理念识( G; W% q+ [4 C V
根除工作复杂病
" [$ ?% |/ }" E" o/ u
6 r S! Y0 U6 r* n1 G. Q7 Q b塑造核心竞争力3 h: X/ m' O$ ]9 x
竞争优势要保持
/ ^( ~7 ?. f* x7 |. k$ m只做自己擅长事' t. m' t4 \. v" U; e7 ^
强者给弱留地盘
3 x- @: x/ i0 Y; w8 G6 N% P9 |
* W& f8 e$ s/ `1 J木桶效应在无缝! ?+ z) n. F8 o' u
短板变长在塑造
z0 V4 I$ E7 T4 ?4 U! J
@+ \& x r+ u2 t. j | ! M5 g% B4 r! R! A( I
& {3 s5 h. j8 }" [% q0 `! J |
" Q3 \& P B" V |5 d" ^" z$ s+ {4 n1 l, {7 @9 d2 ?* x- W* W
@) L9 F4 n( a M$ w
; F1 {( n# M6 N% R* D8 O) R8 k7 m1 F1 D6 `5 H6 w
) |# L5 A5 s P! `4 B! n |
|